所以，了解自己的真實(shí)想法就變得尤為重要。那么，我們應(yīng)該怎樣了解自己既而找到適合自己又很有前途的工作呢？
1.了解自己的價(jià)值觀是不是和職業(yè)相符
很多大公司都重視員工的個(gè)人理念和公司的理念是否相符，只有理念相符才能讓公司和員工達(dá)到最有利的契合點(diǎn)。其實(shí)這個(gè)很好理解，就像兩個(gè)人要有共同話題或者是共同的目標(biāo)才能一起走得更遠(yuǎn)。個(gè)人選擇職業(yè)也是一樣的，和自己有共同目標(biāo)的公司自然能為自己提供更多的資源和平臺(tái)，取得事業(yè)上的成功也就變得更加容易。
2.了解自己的興趣所在
一個(gè)人能否在從事的職業(yè)和工作上獲得成功，與他對(duì)這種職業(yè)本身的興趣大小有很大的關(guān)系。雖然興趣并非事業(yè)成功的唯一條件或決定因素，但一個(gè)人對(duì)一種職業(yè)或工作完全不感興趣，則很難在這一行有所建樹。
人的職業(yè)興趣愛好大體分為這幾種類型，對(duì)比一下，看看自己屬于哪一種類型:
(1)現(xiàn)實(shí)型：喜歡機(jī)械、工具、植物或動(dòng)物，偏好戶外活動(dòng)。
(2)傳統(tǒng)型：喜歡從事資料工作等瑣碎的工作。
(3)企業(yè)型：喜歡和人互動(dòng)、自信，有說服力、領(lǐng)導(dǎo)力，追求政治和經(jīng)濟(jì)上的成就。
(4)研究型：喜歡觀察、學(xué)習(xí)、研究、分析、評(píng)估解決問題。
(5)藝術(shù)型：喜歡用想象力和創(chuàng)造力在自由的環(huán)境中工作。
(6)社會(huì)型：喜歡教導(dǎo)、幫助、啟發(fā)或訓(xùn)練別人，重視人與人之間的溝通和交流。
3.了解自己的性格
性格作為個(gè)性的核心部分，對(duì)個(gè)體擇業(yè)有很重要的影響。有的人性格開朗，而且說話很有感染力，他就適合做銷售；有的人敢于冒險(xiǎn)、勇于開拓，就很適合做企業(yè)家；有的人不喜歡和人交際，能夠?qū)Ｗ⒆鍪?，就很適合做研究。了解自己的性格才能選好職業(yè)，做到職業(yè)和性格天衣無縫地結(jié)合才是最高境界。
4.了解自己的職業(yè)能力
有的人天生在某方面就有很高的天賦，但是很多人不一定具有很突出的能力，這也不要緊，后天的培養(yǎng)可以戰(zhàn)勝這些不足。最重要的是知道自己什么地方還不夠好，千萬不可以盲目自大。
