姓 名: 張先生 性 別: 男
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: 陜西-渭南 年 齡: 39
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 172cm
希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-深圳
希望崗位: 工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
經(jīng)營/管理類-項(xiàng)目經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-供應(yīng)商管理
教育經(jīng)歷
1995-04 ~ 1998-07 西北大學(xué) 行政管理 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2008-09 ~ 2008-09 cti華測(cè)檢檢顧問有限公司 reach管理師培訓(xùn) 畢業(yè)證書
2006-08 ~ 2006-11 賽寶認(rèn)證中心有限公司 iso/ts16949內(nèi)部審核員 畢業(yè)證書
2003-08 ~ 2003-11 健峰企業(yè)管理顧問股份有限公司 失效模式與效應(yīng)分析 畢業(yè)證書
**公司 (2007-06 ~ 至今)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位: 董事長(zhǎng)助理 崗位類別: 其他相關(guān)職位
工作描述: 1.負(fù)責(zé)客戶驗(yàn)廠工作;
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商之管理、考核工作;
3.對(duì)質(zhì)量方針、目標(biāo)、指標(biāo)及質(zhì)量體系維護(hù);
4.參與企業(yè)各部門(生產(chǎn)各部、采購部、品管部等)相關(guān)運(yùn)作管理工作;
5.全權(quán)負(fù)責(zé)iso9001、iso14001、ts16949、eicc體系管理工作,確保管理體系的正常運(yùn)行及保持;
6.向最高管理者報(bào)告各管理體系的業(yè)績(jī)和改進(jìn)需求;
7.提高各階層人員滿足客戶需求的意識(shí);
8.策劃安排iso部門各級(jí)人員的各項(xiàng)工作,確保內(nèi)審、管理評(píng)審、目標(biāo)檢討、客戶審核、條三方審核等工作的開展;
9.相關(guān)體系文件的編制、審核、核準(zhǔn)權(quán)限;
10.處理與各管理體系相關(guān)的外部工作;
11.策劃及安排持續(xù)改善工作;
12.對(duì)重大改進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;
13.完善公司組織架構(gòu)的設(shè)置,部門職能建設(shè),工作分析及崗位設(shè)計(jì)的相關(guān)工作;
14.參與供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系評(píng)鑒及月績(jī)效考核結(jié)果的改善跟進(jìn);
15.全權(quán)負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的策劃與安排;
16.對(duì)公司有害物質(zhì)管理過程的執(zhí)行及效果進(jìn)行監(jiān)督并向上級(jí)報(bào)告;
17.上級(jí)交辦的其它事項(xiàng);
**公司 (2004-08 ~ 2007-06)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: qe課長(zhǎng) 崗位類別: 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述: 1.統(tǒng)籌管理qe課所屬人員工作安排,重大異常之決策,項(xiàng)目管理.
2.督導(dǎo)qe完成新項(xiàng)目導(dǎo)入及已量產(chǎn)項(xiàng)目的品質(zhì)事項(xiàng)并向品質(zhì)經(jīng)理及項(xiàng)目管理平臺(tái)提報(bào)進(jìn)度.
3.督導(dǎo)qe及時(shí)處理客訴,召集相關(guān)部門會(huì)議討論客訴的改善方案,并將所發(fā)生的投訴對(duì)qc進(jìn)行培訓(xùn).
4.監(jiān)控制程異常狀況,督導(dǎo)qe分析并追蹤責(zé)任單位及時(shí)改善.
5.配督qe制定采購件的sip,簽樣板給供應(yīng)商并提供支持以保證生產(chǎn)過程的穩(wěn)定.
6.配合采購/工程/生技開發(fā)新供應(yīng)商并進(jìn)行實(shí)地評(píng)監(jiān)以及向品質(zhì)經(jīng)理及項(xiàng)目管理平臺(tái)提報(bào)評(píng)監(jiān)結(jié)果及建議.
7.向品質(zhì)經(jīng)理遞交項(xiàng)目品質(zhì)周報(bào),月報(bào).
8.依據(jù)年度品質(zhì)目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)作業(yè)要求.
9.依據(jù)年度總結(jié)向品質(zhì)經(jīng)理遞交新年之品質(zhì)計(jì)劃及品質(zhì)目標(biāo).
**公司 (2001-05 ~ 2004-08)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位: 項(xiàng)目品質(zhì)工程師 崗位類別:
工作描述: 1.參與項(xiàng)目質(zhì)量策劃,質(zhì)量控制及進(jìn)度管理.
2.指導(dǎo)助工并參與apqp/ppap/msa/cp/fmea.
3.成功主導(dǎo)在cmm(三次元)上運(yùn)用spc real time監(jiān)控系統(tǒng)。
4.下屬ipqc/oqc共30人左右,2名助理工程師.
5.設(shè)計(jì)檢驗(yàn)夾/治具,目的為減少cmm在三坐標(biāo)量測(cè)中的效率低下問題。
6.主導(dǎo)客戶稽核及查廠的相關(guān)事務(wù).
7.被指定為廠內(nèi)is16949內(nèi)審員并成功地使公司is16949體系持續(xù)完善.
8.此項(xiàng)目是汽車門鎖系列,主要向意大利intier集團(tuán)汽車門鎖系統(tǒng)昆山分公司供貨,每月定期兩次出差昆山跟進(jìn)處理客戶的異常投訴處理.
9.完成月品質(zhì)報(bào)告,年度報(bào)告,年度品質(zhì)計(jì)劃.
10.培訓(xùn)qc各項(xiàng)控制技巧.
離職原因: 個(gè)人原因
**公司 (1999-03 ~ 2001-05)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位: 專案品質(zhì)工程師 崗位類別: qa/品質(zhì)工程師
工作描述: 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品在開發(fā)前期,試產(chǎn)階段及量產(chǎn)過程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究,制定及更新.
2.向qe課長(zhǎng)負(fù)責(zé)并報(bào)備異常分析之處理及改善效果的確認(rèn).
3.客戶投訴分析處理及跟進(jìn)制程持續(xù)改善.
4.參與新供應(yīng)商之評(píng)監(jiān),并輔導(dǎo)供應(yīng)商持續(xù)改善以滿足采購物料的質(zhì)量要求.
5.向qe課長(zhǎng)提交項(xiàng)目產(chǎn)品的月品質(zhì)報(bào)告,年度總結(jié)及新年度品質(zhì)計(jì)劃.
6. 2年內(nèi)主導(dǎo)2個(gè)客戶(gateway/hp)的3個(gè)項(xiàng)目的質(zhì)量管理,并熟練運(yùn)用apqp/ppap/msa/spc/fmea五大工具.
7.在本職位2年多時(shí)間里,熟悉了鐵材/鋁材/不銹鋼及工業(yè)塑膠類材料之生產(chǎn)工藝及質(zhì)量管控要求.
8.熟悉iso9001的操作流程,并能獨(dú)立全面負(fù)責(zé)公司iso9001品質(zhì)體系工作.
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
reacht management (2007-06 ~ 至今)
擔(dān)任職位: quality manager
項(xiàng)目描述: reach management
責(zé)任描述: 對(duì)公司所有物料的環(huán)保狀況用系統(tǒng)的方法進(jìn)行管制;
外購物料進(jìn)廠前需滿足的環(huán)保標(biāo)準(zhǔn);
制造過程的環(huán)保識(shí)別與控制;
不合格物料的處理與標(biāo)識(shí);
客戶要求評(píng)估及廠內(nèi)應(yīng)對(duì)方案的制定;
品質(zhì)部全盤工作統(tǒng)疇并向制造董事報(bào)告工作成效;
管理70多名qc,分別擁有對(duì)iqc、ipqc、fqc、oqa各部門的工作裁決權(quán);
跨部門溝通遇阻時(shí)的主要協(xié)調(diào)者;
mircosoft,cococola,ge,ibm,dell (2004-08 ~ 2007-06)
擔(dān)任職位: quality engineer supervisor
項(xiàng)目描述: 電腦周邊產(chǎn)品,可口可樂冷凍設(shè)備
責(zé)任描述: 對(duì)客戶產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)全責(zé);
新產(chǎn)品試模跟進(jìn)、樣品審核、fai檢查、control plan編制、sip制定等工作之監(jiān)控;
供應(yīng)商來料質(zhì)量異常主導(dǎo)跟進(jìn)解決;
月品質(zhì)大會(huì)的主導(dǎo)召開及跟進(jìn)事項(xiàng)確認(rèn);
擁有iqc、ipqc、fqc、oqc過程質(zhì)量異常裁決權(quán);
客訴處理主導(dǎo)跟進(jìn)及回復(fù)8d報(bào)告;
automotive parts (2001-05 ~ 2004-08)
擔(dān)任職位: 項(xiàng)目品質(zhì)主管
項(xiàng)目描述: audi a8汽車門鎖總成系統(tǒng)
責(zé)任描述: 對(duì)該系列門鎖總成部品質(zhì)量負(fù)責(zé);
管理共50多名下屬;
監(jiān)控ipqc、oqc過程的產(chǎn)品質(zhì)量;
對(duì)客訴產(chǎn)品安排維修返工等相關(guān)工作;
制做ipqc、iqc過程檢驗(yàn)sip,控制計(jì)劃編制及更新;
所屬人員的質(zhì)量相關(guān)知識(shí)培訓(xùn);
過程kpi監(jiān)控及分析改善;
月質(zhì)量會(huì)議主持并向品質(zhì)經(jīng)理匯報(bào)月品質(zhì)成績(jī);
dell,ibm,gateway,fujitsu (1999-03 ~ 2001-05)
擔(dān)任職位: 專案品質(zhì)工程師
項(xiàng)目描述: 電腦整機(jī)代工
責(zé)任描述: 負(fù)責(zé)客戶的電腦機(jī)箱的質(zhì)量,包括五金件、塑膠件、外購件的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定及控制。外購件的樣板批準(zhǔn),來料異常處理;自制五金件及塑膠件在iqc/ipqc/fqc/oqa/組裝過程的sip制定及異常處理,control plan編制,客訴處理,月品質(zhì)報(bào)告匯編等。
信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 熟練操作office,powerpoint,autocad等軟件并能迅速制作各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)圖表。
技能專長(zhǎng): 1.10年以上品質(zhì)工程管理經(jīng)驗(yàn)。
2.具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建,項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)iqc/ipqc/fqc/qa各工序之流程及控制技巧有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
4.熟五金沖壓/注射成型/噴(烤)漆/移(絲)印/燙金及裝配之過程控制技巧。
5.熟悉電腦/手機(jī)/數(shù)碼產(chǎn)品/家用電器等周邊產(chǎn)品的質(zhì)量控制技巧。
6.豐富的客戶投訴分析及處理經(jīng)驗(yàn)并能及時(shí)完成8d報(bào)告。
7.能夠根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)需求,對(duì)人力及資源進(jìn)行整合,以達(dá)到縮減成本的目的。
8.9年內(nèi)成功地管理6個(gè)項(xiàng)目并與5個(gè)不同的客戶合作,在樣品(機(jī))試作期間能夠全程跟蹤陪同客人對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行改良,以在盡可能短的時(shí)間內(nèi)遞交ppap。
9.熟ts16949/iso9001/iso14001/reach法規(guī)及有害化學(xué)物質(zhì)管理,取得fmea證書,iso9000及is***內(nèi)審員資格證書,能獨(dú)立對(duì)工廠之不合理之流程進(jìn)行改進(jìn),使流程更明了,更有效,更簡(jiǎn)捷。
10.熟練操作office,powerpoint,autocad等軟件并能迅速制作各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)圖表。
11.英語讀寫流利,普通話流利,粵語流利。
語言能力
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平: 讀寫流利 口語一般
英語: 良好信息源:汕頭招聘網(wǎng)_www.rc3721.com<;/span>
求職意向
發(fā)展方向: 質(zhì)量經(jīng)理
體系經(jīng)理
reach管理
eicc管理
其他要求:
自身情況
自我評(píng)價(jià): 1.本人在技術(shù)上力求精進(jìn),且時(shí)常跟進(jìn)新的技術(shù)動(dòng)態(tài),消化與吸收并應(yīng)用于本職工作中.
2.在工作管理與改善方面,精通ie手法及品管分析工具,以事實(shí)與數(shù)據(jù)作為制程與管理改善的客觀決策依據(jù)。尋找問題真因,徹底改善.
3.在管理上以公平、公正、合理、客觀、務(wù)實(shí)、簡(jiǎn)捷、高效為工作原則,時(shí)常謹(jǐn)記以低成本投入、高效益產(chǎn)出為工作改善目標(biāo).
4.熟悉ts16949/iso9001/iso14001/reach法規(guī)及rohs有害化學(xué)物質(zhì)管理和運(yùn)作,有豐富地系統(tǒng)導(dǎo)入與維持運(yùn)作的管理經(jīng)驗(yàn).
5.我工作經(jīng)驗(yàn)豐富,且誠信、務(wù)實(shí),精力充沛,敢于負(fù)責(zé)和接受挑戰(zhàn).
信息源:汕頭招聘網(wǎng)馬頭商標(biāo)_www.rc3721.com